Nejvyšší soud Rozsudek obchodní

27 Cdo 2426/2018

ze dne 2019-10-16
ECLI:CZ:NS:2019:27.CDO.2426.2018.1

27 Cdo 2426/2018-260

ČESKÁ REPUBLIKA

ROZSUDEK

JMÉNEM REPUBLIKY

Nejvyšší soud České republiky rozhodl v senátu složeném z předsedy JUDr. Filipa

Cilečka a soudců JUDr. Marka Doležala a JUDr. Petra Šuka v právní věci žalobce

A. R., narozeného XY, bytem XY, zastoupeného JUDr. Leošem Brantálem, LL.M.,

advokátem, se sídlem v Ostravě, Hasičská 551/52, PSČ 700 30, proti žalované S.,

se sídlem XY, identifikační číslo osoby XY, zastoupené Mgr. Janem Siostrzonkem,

advokátem, se sídlem v Ostravě, U Cementárny 1303/16, PSČ 703 00, o zaplacení

666.000 Kč s příslušenstvím, vedené u Krajského soudu v Ostravě pod sp. zn. 42

Cm 50/2014, o dovolání žalobce proti rozsudku Vrchního soudu v Olomouci ze dne

31. 1. 2018, č. j. 8 Cmo 221/2017-224, takto:

Rozsudek Vrchního soudu v Olomouci ze dne 31. 1. 2018, č. j. 8 Cmo

221/2017-224, v druhém a třetím výroku a rozsudek Krajského soudu v Ostravě ze

dne 11. 5. 2017, č. j. 42 Cm 50/2014-148, se ruší a věc se vrací soudu prvního

stupně k dalšímu řízení.

[1] Krajský soud v Ostravě rozsudkem ze dne 11. 5. 2017, č. j. 42 Cm

50/2014-148, zamítl žalobu o zaplacení 666.000 Kč s příslušenstvím (výrok I.) a

rozhodl o nákladech řízení (výrok II.). [2] Soud prvního stupně vyšel z toho, že:

1) Žalobce byl dne 2. 5. 2012 jmenován členem představenstva žalované

(dále též jen „společnost“). 2) Dne 2. 5. 2012 společnost se žalobcem uzavřela smlouvu o výkonu

funkce, z níž se (mimo jiné) podávalo, že v případě odvolání žalobce z funkce

před uplynutím jeho funkčního období žalobci náleží „odchodné“ (peněžité

vyrovnání) ve výši odpovídající celkové roční odměně poskytované členovi

představenstva, tj. 666.000 Kč (12krát 55.500 Kč) [dále jen „odchodné“]. 3) Žalobce byl z funkce člena představenstva odvolán dne 20. 3. 2013. 4) Jediný akcionář S. při výkonu působnosti valné hromady rozhodl dne 8. 7. 2013 a 10. 7. 2013, že odměna žalobce coby bývalého místopředsedy

představenstva společnosti za roky 2008 až 2012 činí 0 Kč. Usnesením ze dne 8. 7. 2013 jediný akcionář v působnosti valné hromady dále rozhodl, že výše

odchodného žalobce činí 0 Kč. 5) Krajský soud v Ostravě rozsudkem ze dne 2. 10. 2015, č. j. 24 Cm

4/2015-145, ve spojení s rozsudkem Vrchního soudu v Olomouci ze dne 26. 10. 2016, č. j. 8 Cmo 136/2016-304, ve znění usnesení ze dne 26. 10. 2016, č. j. 8

Cmo 136/2016-302, uložil žalobci (v daném řízení v postavení druhého

žalovaného) povinnost zaplatit společnosti 670.000 Kč s příslušenstvím (z čehož

200.000 Kč s příslušenstvím společně a nerozdílně s W. D.), a to z titulu

náhrady škody způsobené porušením povinnosti žalobce coby člena statutárního

orgánu společnosti jednat při výkonu své funkce s péčí řádného hospodáře. Uvedené porušení spočívalo v tom, že žalobce uzavřel jménem společnosti smlouvy

o reklamě č. 70/2013 a č. 105/2012, na jejichž základě vyplatil z majetku

společnosti 670.000 Kč oproti poskytnutí plnění - umístění reklam ve sportovním

areálu města XY, přestože právo umísťovat v areálu bezplatně svá reklamní

návěstí plynulo společnosti již ze smlouvy o pronájmu sportoviště ze dne 13. 12. 2005 (dále též jen „řízení o náhradu škody“). 6) Žalobce dne 6. 8. 2013 vyzval společnost k zaplacení částky 666.000

Kč představující odchodné podle smlouvy o výkonu funkce. 7) Společnost na výzvu žalobce reagovala dopisem ze dne 15. 8. 2013, v

němž vyplacení odchodného odmítla s poukazem na § 66 odst. 3 zákona č. 513/1991

Sb., obchodního zákoníku (dále jen „obch. zák.“), a na žalobcova opakovaná

zaviněná porušení jeho právních povinností. [3] Soud prvního stupně uzavřel, že podle § 66 odst. 3 obch. zák. společnost plnění přiznané členu svého orgánu ve smlouvě o výkonu funkce

nevyplatí, pokud jeho činnost vedla ke zhoršení hospodářských výsledků

společnosti, nebo v případě, že člen orgánu z nedbalosti či úmyslu porušil

povinnosti stanovené pro výkon funkce. Z gramatického výkladu uvedeného

ustanovení plyne, že jde o dva samostatné (alternativní) předpoklady odepření

plnění: poruší-li člen statutárního orgánu zaviněně své povinnosti, společnost

mu plnění nemusí poskytnout, aniž by jeho činnost vedla ke zhoršení

hospodářských výsledků společnosti.

Podle soudu však v projednávané věci byly

naplněny obě hypotézy § 66 odst. 3 obch. zák., neboť způsobení škody ve výši

670.000 Kč na majetku společnosti žalobcem nepochybně vedlo ke zhoršení jejích

hospodářských výsledků, a to v příčinné souvislosti s porušením péče řádného

hospodáře. Společnost proto postupovala v souladu se zákonem, když žalobci

odchodné nevyplatila. [4] K odvolání žalobce Vrchní soud v Olomouci ve výroku označeným

rozsudkem rozhodl tak, že se řízení nepřerušuje (první výrok), rozsudek soudu

prvního stupně potvrdil (druhý výrok) a rozhodl o náhradě nákladů odvolacího

řízení (třetí výrok).

[5] Odvolací soud k námitce neprovedení důkazů navržených žalobcem k

prokázání tvrzení, že žalobce v mnoha jiných případech s péčí řádného hospodáře

jednal, uvedl, že takové skutečnosti by nebyly pro projednávanou věc rozhodné a

jejich prokázání by nemohlo přivodit pro žalobce příznivý výsledek sporu.

Ustanovení § 66 odst. 3 obch. zák. totiž nepodmiňuje vznik práva společnosti

odepřít plnění členovi svého statutárního orgánu četností porušení povinností v

souvislosti s výkonem funkce. K tomu postačuje jediné porušení, jež bylo v

řízení prokázáno. Nadto podmínka zjištění porušení povinnosti není vázána na

nepříznivé hospodářské výsledky společnosti, neboť představuje samostatný důvod

nevyplacení plnění, a proto nebylo podle odvolacího soudu povinností soudu

prvního stupně za popsaného skutkového stavu zabývat se vlivem výkonu funkce

žalobce na hospodářské výsledky společnosti.

[6] S ohledem na shora uvedené odvolací soud přisvědčil závěru soudu

prvního stupně, podle něhož byl postup společnosti v souladu se zákonem. Na

posouzení věci přitom dle názoru odvolacího soudu nemá vliv, který orgán

společnosti o nevyplacení odchodného rozhodl a jakým způsobem, jestliže z

rozhodnutí jednoznačně vyplývá jeho důsledek, jímž je skutečnost, že odchodné

nebude vyplaceno. Dotčený člen orgánu společnosti totiž pozbývá nároku na

plnění samotným porušením povinnosti jednat s péčí řádného hospodáře.

[7] Proti druhému a třetímu výroku rozsudku odvolacího soudu podal

žalobce dovolání, jehož přípustnost opírá o § 237 zákona č. 99/1963 Sb.,

občanského soudního řádu (dále jen „o. s. ř.“), maje za to, že napadené

rozhodnutí závisí na vyřešení více (níže vymezených) otázek hmotného a

procesního práva, při jejichž řešení se odvolací soud jednak odchýlil od

ustálené rozhodovací praxe dovolacího soudu, a dále otázek, které nebyly v

rozhodování dovolacího soudu dosud vyřešeny. [8] Dovolatel namítá, že napadené rozhodnutí spočívá na nesprávném

právním posouzení věci (uplatňuje dovolací důvod podle § 241a odst. 1 o. s. ř.), a navrhuje, aby Nejvyšší soud rozsudek odvolacího soudu ve druhém a třetím

výroku, jakož i rozsudek soudu prvního stupně, zrušil a věc vrátil soudu

prvního stupně k dalšímu řízení. [9] Podle přesvědčení dovolatele se odvolací soud odchýlil od ustálené

rozhodovací praxe dovolacího soudu, „pokud jde o obsahové posouzení institutu

povinnosti jednat s péčí řádného hospodáře“. Dovolatel cituje řadu rozhodnutí

Nejvyššího soudu a argumentuje ve prospěch závěru, že svou povinnost řádné péče

neporušil. [10] Odvolací soud se dle názoru dovolatele dále odchýlil od zavedené

rozhodovací praxe Nejvyššího soudu o tom, že jsou smlouvy závazné, není možné

je jednostranně měnit (nevyplývá-li tato možnost ze zákona či smluvního

ujednání) a mají se plnit, a to tím, že aproboval postup jediného akcionáře

jednajícího v působnosti valné hromady společnosti, jenž svým rozhodnutím ze

dne 8. 7. 2013 nepřípustně jednostranně změnil smlouvu o výkonu funkce

nahrazením sjednané výše odchodného částkou 0 Kč. Jediným v úvahu přicházejícím

správným postupem by podle dovolatele bylo rozhodnutí o tom, že sjednané

odchodné vyplaceno nebude, protože pro jeho vyplacení nejsou splněny zákonné

podmínky. [11] Jako v rozhodování dovolacího soudu dosud neřešenou dovolatel

(obsahově) vymezuje otázku, zda již jen samotná existence zaviněného porušení

právní povinnosti v souvislosti s výkonem funkce zakládá právo společnosti

odepřít podle § 66 odst. 3 věty druhé obch. zák. členu statutárního orgánu

jakékoli plnění ze smlouvy o výkonu funkce v libovolné výši, bez ohledu na

další okolnosti případu (předkládá tedy Nejvyššímu soudu otázku přiměřeného

užití práva společnosti odepřít plnění podle citovaného ustanovení). [12] Dovolatel má za to, že společnost může takto odepřít pouze plnění

poskytovaná v konkrétním roce (či jiném časovém úseku), ve kterém došlo k

porušení povinnosti péče řádného hospodáře. Za nepřípustný považuje postup

žalované, jež v jiných řízeních na základě citovaného ustanovení vymáhá po

dovolateli zpět odměnu již poskytnutou v letech 2008 až 2013, ačkoli šlo o

jediný zdroj jeho živobytí. Odepření odchodného v projednávané věci dovolatel

považuje za nepřiměřené s ohledem na další skutkové okolnosti věci, kterými se

však soudy vůbec nezabývaly (např. rozsahem dovolatelem údajně způsobené škody

ve vztahu k obratu společnosti, skutečností, že k tvrzenému porušení povinnosti

mělo dojít v roce předcházejícím roku, za nějž dovolateli vznikl nárok na

odepřené plnění). S uvedenou námitkou se soudy obou stupňů nijak nevypořádaly.

Z napadeného rozhodnutí odvolacího soudu tak podle dovolatele plyne - dle něj

nepřípustný - závěr, že statutárnímu orgánu je možné odepřít jakékoli plnění

(odměnu, odchodné apod.) dle § 66 odst. 3 obch. zák. za jakékoli časové období

v plné výši, pokud (byť jen jednou) při výkonu své funkce porušil povinnost

jednat s péčí řádného hospodáře. [13] A konečně, dovolatel namítá, že odvolací soud nesprávně posoudil

procesní otázku výkladu § 121 o. s. ř., když označil za správný postup soudu

prvního stupně, jenž činil skutková zjištění tak, že konstatoval, že je mu z

jeho vlastní činnosti znám obsahu spisu vedeného v řízení o náhradu škody,

ačkoli šlo o řízení vedené jiným samosoudcem. Dle názoru dovolatele nadto nelze

dokazování toho, zda porušil povinnost jednat s péčí řádného hospodáře,

nahrazovat převzetím skutkových zjištění z jiných spisů. Obdobně dle jeho

názoru rozhodl Ústavní soud v nálezu ze dne 31. 1. 2011, sp. zn. IV. ÚS 433/10,

když uzavřel, že informace vedené v obchodním rejstříku nelze považovat za

skutečnosti známé soudu z úřední činnosti. [14] Otázka, zda žalobce porušil povinnost péče řádného hospodáře, není

způsobilá založit přípustnost dovolání již proto, že v projednávané věci jsou

soudy vázány závěry pravomocných rozhodnutí přijatých v řízení o náhradu škody,

vedeném proti žalobci, podle nichž žalobce svým jednáním povinnost řádného

výkonu funkce statutárního orgánu porušil; tyto závěry (po podání dovolání v

projednávané věci) Nejvyšší soud shledal souladnými se svou ustálenou

rozhodovací praxí v usnesení ze dne 27. 3. 2019, sp. zn. 27 Cdo 2265/2017. [15] Přípustnost dovolání nezakládá ani námitka porušení zásady pacta

sunt servanda jednostrannou změnou smlouvy o výkonu funkce společností, neboť

její posouzení není pro projednávanou věc významné. Ustanovení § 66 odst. 3

věty druhé obch. zák. neurčuje žádné formální předpoklady realizace práva

společnosti odepřít plnění podle citovaného ustanovení. K účinnému odepření

plnění tak postačí jakýkoli úkon, z něhož bude uplatnění tohoto práva zřejmé (v

projednávané věci jím byl dopis společnosti ze dne 15. 8. 2013, v němž

společnost odmítla vyplatit dovolateli odchodné a uvedla důvody, proč tak

neučiní). [16] Dovolání je však přípustné podle § 237 o. s. ř. k posouzení otázky

přiměřeného užití práva společnosti odepřít plnění členu svého orgánu podle §

66 odst. 3 věty druhé obch. zák., kterou odvolací soud vyřešil v rozporu s

ustálenou rozhodovací praxí dovolacího soudu. [17] Dovolání je i důvodné. [18] Z § 66 odst. 3 obch. zák. se podává, že jakékoliv plnění

společnosti ve prospěch osoby, jež je orgánem společnosti nebo jeho členem, na

které neplyne právo z právního předpisu nebo z vnitřního předpisu, lze

poskytnout pouze se souhlasem valné hromady, nebo je-li přiznáno ve smlouvě o

výkonu funkce. Společnost plnění neposkytne, jestliže výkon funkce zřejmě

přispěl k nepříznivým hospodářským výsledkům společnosti, anebo při zaviněném

porušení právní povinnosti v souvislosti s výkonem funkce. [19] V rozsudku ze dne 18. 12. 2018, sen. zn.

27 ICdo 62/2017, Nejvyšší

soud vysvětlil, že poruší-li člen orgánu zaviněně své povinnosti při výkonu

funkce, vzniká společnosti právo neposkytnout mu plnění za výkon funkce. Nicméně z principu proporcionality vyplývá, že podle § 66 odst. 3 in fine obch. zák. může společnost odmítnout plnění poskytované členu orgánu společnosti v

souvislosti s výkonem jeho funkce pouze v takovém rozsahu, který lze s ohledem

na všechny konkrétní okolnosti považovat za přiměřený. Řečené znamená, že výše

plnění, jež společnost může podle citovaného ustanovení neposkytnout, musí být

zásadně přiměřená významu povinnosti, již člen orgánu porušil, míře jeho

zavinění, celkové odměně a ostatním plněním poskytovaným společností v

souvislosti s výkonem funkce, jakož i všem dalším v úvahu přicházejícím

okolnostem tak, aby neposkytnutí odměny (či jiného plnění) bylo možné považovat

za adekvátní (spravedlivý) důsledek předchozího porušení právní povinnosti

členem orgánu. [20] Odvolací soud se v projednávané věci otázkou přiměřenosti (rozsahu)

odmítnutí plnění nijak nezabýval. Naopak nesprávně uzavřel, že jediné porušení

povinnosti péče řádného hospodáře dovolatelem postačí bez dalšího ke vzniku

práva společnosti odepřít mu plnění, resp. že mu právo na plnění zaniká

samotným zaviněným porušením právní povinnosti. Ve světle výše uvedených

judikatorních závěrů se však měl zabývat dalšími skutkovými okolnostmi

projednávané věci (např. i tím, zda žalobce společnosti uhradil jím způsobenou

škodu) a posoudit přiměřenost jednání společnosti. Jelikož tak neučinil, je

jeho právní posouzení věci neúplné, a tudíž i nesprávné.

[21] Jelikož právní posouzení věci co do řešení otázky, na které

napadené rozhodnutí spočívá, není správné (dovolací důvod podle § 241a odst. 1

o. s. ř. byl uplatněn právem), Nejvyšší soud, aniž ve věci nařizoval jednání (§

243a odst. 1 věta první o. s. ř.) a aniž se z důvodu hospodárnosti řízení

zabýval dalšími dovolacími námitkami, rozsudek odvolacího soudu zrušil. Jelikož

důvody, pro které Nejvyšší soud zrušil rozhodnutí odvolacího soudu, dopadají i

na rozhodnutí soudu prvního stupně, Nejvyšší soud zrušil i je a věc vrátil

soudu prvního stupně k dalšímu řízení (§ 243e odst. 1 a odst. 2 věta druhá o.

s. ř.).

[22] Právní názor Nejvyššího soudu je pro odvolací soud i pro soud

prvního stupně závazný. V novém rozhodnutí soud prvního stupně znovu rozhodne i

o nákladech řízení, včetně řízení dovolacího (§ 243g odst. 1 a § 226 o. s. ř.).

Poučení: Proti tomuto rozhodnutí není přípustný opravný prostředek.

V Brně dne 16. 10. 2019

JUDr. Filip Cileček

předseda senátu